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【コラム】米国でホワイトカラーの副業が急増、レイオフや賃下げでってほんと？
足めっさむくんでるわ。
そうそう、このニュースそんなことでって感じですが、一応とりあげておきます。
広告アートディレクターのジェフ・キグレーさんは、元来2つの仕事を掛け持ちするようなタイプではない。しかし、週1日のレイオフと昨年の給与カットで、今、急拡大している労働形態の仲間入りを果たした。「ホワイトカラーのアルバイト」である。
彼は今、1週間休みなく、綱渡りのスケジュールをこなしている。4日間は本業の雇い主のために働き、残りの3日間はネットなどで自分の作品を販売、失った収入を補っている。「コンピュータで作業していない時は、稼いでいない時、という感じだ」と彼は言う。
アルバイトとは、そもそも時給制の仕事を2つ掛け持ちする、あるいは時給制の仕事とフリーランスの仕事を掛け持ちすることを意味していた。ところが、専門職や管理職でレイオフや給与カットが相次いだことから、多くのホワイトカラーがもうひとつ仕事を増やすようになった。給与カットで減った収入を補うために働くケース、レイオフによる収入減を想定して働くケースなどさまざまだ。
転職ウェブサイト、キャリア・ビルダー・ドット・コムの最近の調査によると、ホワイトカラー4500人の約9％が、過去1年以内に生計を立てるためのアルバイトを経験している。比較可能な過去のデータはない。今年中にアルバイトをしようと考えているとの回答は19％だった。
ホワイトカラーのアルバイトは仕事上の融通が利くという利点はあるものの、問題もある。長時間、2つのホワイトカラーの仕事を掛け持ちすることで、1週間の労働時間は体力を消耗する長さになる。本業の雇い主との間では、利害対立の可能性、といった微妙な問題も出てくる。
ジョー・カステラノさんは金融サービス会社の営業マンだが、給与カットが終わりそうもないため、副業を始めた。彼は3人目の子どもが生まれる予定で、不安になった。「子どもの大学の費用はどうやって払うのだろう。結婚式の費用は？両親が私にしてくれたことを自分の子どもにしてやれるのだろうか」
彼と妻ジェニファーさんは08年、ニュージャージー州のパラマスで救急クリニック「ドクターズ・エクスプレス」を開業した。問題は、彼の本業の労働時間が最長で週80時間になるのに、クリニックの診療時間も同じく週80時間だということだ。クリニックには11人のスタッフが日常業務をこなしているものの、彼が午前2時まで会計や管理業務を行うこともしばしばだ。そして、彼の1週間の労働時間は「7日間」に拡大した。彼は、バランスを取ろうと努力するが、精神的に疲れるだ・BR>http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100819-00000001-wsj-int
『ジェフ・キグレー』に関してネット上の反応はこんな感じでした。
8/19 12:47
広告アートディレクターのジェフ・キグレーさんは、元来2つの仕事を掛け持ちするようなタイプではない。しかし、週1日のレイオフと昨年の給与カットで、今、急拡大している労働形態の仲間入りを果たした。「ホワイトカラーのアルバイト」である。
8/19 09:20
広告アートディレクターのジェフ・キグレーさんは、週1日のレイオフと昨年の給与カットで、今、急拡大している労働形態を取らざるを得なかった。つまり、「ホワイトカラーのアルバイト」である。
>
なるほど。。。色々と騒がれているみたいです。
これからジェフ・キグレーのホワイトカラージョー・カステラノのニュースは展開が気になります。
でわ！また新しい情報さぐってきます！
